Der Förderpool

Anfang November fanden zum ersten Mal die ]FIT[-GENOvationDays in Berlin statt. Eingeladen hatte das Foresight & Innovation Team (FIT) des Bundesverbandes der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken (BVR) alle Innovationsmanagerinnen und -manager der genossenschaftlichen FinanzGruppe (GFG).

In der zweitägigen Veranstaltung ging es um aktuelle Trends, Innovationsaktivitäten, welche die GFG bereits vorantreibt und darum, wo wir in der Gruppe noch lernen können. In verschiedenen Workshops wurden außerdem aktuelle Innovationsprojekte vorgestellt und weitere spannende Themen besprochen.

Wir durften vom Förderpool aus an dieser wunderbaren und spannenden Veranstaltung teilnehmen.

Den großen Verbundpartner, die DZ Bank AG, einmal live erleben und hinter die Kulissen blicken?! Über den Förderpool hatten wir die Möglichkeit vier Tage lang die DZ Bank in Frankfurt zu besuchen. Der Informationsaufenthalt beinhaltete die Hospitation in zwei ausgewählten Fachbereichen sowie die Teilnahme an Workshops zu verschiedenen Themen.

Eine einmalige Gelegenheit und sehr wertvolle Erfahrung!

Was macht die Münchener Hypothekenbank (MHB) als Bank und Verbundpartner so besonders? Wie funktionieren deren Abläufe in der Firma und welche Abteilungen gibt es? Diese und viele weitere Informationen durften wir während unseres Kurzbesuches bei der MHB erfahren. Zwei Tage lang hatten wir die Möglichkeit in das Regionalbüro München hineinzuschnuppern und die Unterschiede und Gemeinsamkeiten im Vergleich zu unserer Bank kennenzulernen.

Eine sehr schöne und informationsreiche Abwechslung zu unserem normalen Tagesgeschäft in Holzkirchen.

Für einen Tag durften wir regelrecht in die digitalen Köpfe der Union Investment schauen. Uns wurden im Bereich der künstlichen Intelligenz die neuesten Forschungsfelder näher gebracht und auch die ein oder andere bereits umgesetzte Innovation vorgestellt.

Wir sind in das Social Media von Union Investment eingetaucht und haben einen Blick über den Tellerrand hinaus gewagt: Die Beratung der Zukunft mittels VR-Brille.

Um über den Tellerrand hinaus zu blicken, dürfen Förderpool-Teilnehmer bei uns in der Bank auch an der jährlichen Vertreterversammlung teilnehmen. Ein interessanter Einblick, den man sonst nicht alle Tage bekommt! Unser Vorstandsvorsitzender Herr Konrad Buckel berichtete über das vergangene Jahr, den geprüften Jahresabschluss und die Erwartungen für die Zukunft. Anschließend wurde noch über Diverses von den Vertretern abgestimmt und diskutiert.

Am 23.05.2023 hat uns eine 9. Klasse der Oberland Realschule aus Holzkirchen besucht (siehe auch „Kooperationen mit Schulen“). Vom Förderpool aus haben wir die SchülerInnen zwei Stunden lang durch die Bank geführt, ihnen Fragen beantwortet und einen kleinen Vortrag zu Schul- und Finanzthemen gehalten.

So hatten die Schülerinnen und Schüler die Möglichkeit direkt im Unternehmen den Beruf und die einzelnen Abteilungen kennen zu lernen und sich einen Eindruck vom Bankalltag zu verschaffen.

(Quelle Bild: https://www.oberland-realschule.bayern/)

Durch die Teilnahme an unserem Förderpool, bietet sich immer wieder die Gelegenheit auch in andere Unternehmen oder Abteilungen zu schnuppern. So hatten wir zum Beispiel die Möglichkeit (Julia Weindl vom 13.-14.10.2022 & Katharina Schulleri am 19.04.2023) unsere Partnerbank, die Raiffeisenkasse Eisacktal, in Brixen zu besuchen. In Südtirol haben sich die Kollegen extra für uns Zeit genommen und uns ihren Bankalltag in der jeweiligen Abteilung (Finanzcontrolling & Privatkundenberatung) gezeigt.

Schön, dass es solche länderübergreifenden Freundschaften bzw. Partnerschaften gibt und wir alle davon profitieren dürfen!

Alljährlich findet das „Ramadama“ statt. Dieses Jahr haben auch wir uns daran beteiligt und uns der DPSG vor Ort angeschlossen, um einen Teil von Holzkirchen vom Müll zu befreien. Es ist wirklich erstaunlich, wie viel einfach liegen gelassen und auf offener Straße entsorgt wird, wenn man einmal genauer hinsieht.

Wir können nur sagen, in Sachen Nachhaltigkeit ist es ein super Projekt, das wir sehr gerne unterstützt haben.

Am 22.03.2023 fand in der Oberland Realschule Holzkirchen die jährliche Berufsinfomesse statt. Auch wir haben wieder mit einem Stand daran teilgenommen und konnten den SchülerInnen von unseren eigenen Erfahrungen während der Ausbildung und des dualen Studiums in der Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG berichten.

Über den Förderpool stehen wir den Schulen auch als Ansprechpartner für Kooperationen in Sachen Finanzthemen sehr gerne zur Verfügung (siehe „Kooperationen mit Schulen“).

Am 03.05.2022 durften wir einen Tag lang ein soziales Projekt in der Region unterstützen! Im BioGarten Holzkirchen e.V. haben wir einen Teil der Bäume, welche die Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG zuvor gespendet hatte, gepflanzt und durften viel über den Anbau von Obst und Gemüse nach den Prinzipien der Permakultur erfahren.

Es war ein sehr interessanter und aufschlussreicher Tag – weit weg vom eigentlichen Bankalltag!

Seit Februar 2022 haben wir vom Förderpool auch die Betreuung unserer Social Media Accounts (Facebook und Instagram) übernommen. Wir versuchen eine gute Mischung aus Bankfachthemen und interessanten Einblicken in unseren „Mitarbeiter-Alltag“ herzustellen. Der Blick „Hinter die Kulissen“ ist für die meisten Follower doch am interessantesten. Wir freuen uns jedoch über jegliches Feedback sowie über jeden Like und Kommentar, um unseren Social Media Auftritt weiterhin zu verbessern.

Im Dezember 2021 durften wir, vom Förderpool aus, das Seminar „Führen mit Werten“ in der Abtei Münsterschwarzach besuchen. Mit Impulsen, Vorträgen, Austausch und Meditation führte Pater Anselm Grün uns durch die zwei Tage, in denen wir wertvolle Erfahrung sammeln durften, wie wir Werte in unserem Arbeitsalltag und Privatleben integrieren können.

(Quelle Bild: https://www.gaestehaus.abtei-muensterschwarzach.de/)

Wenn man eine Ausbildung oder ein (duales) Studium beginnt, ist man oft etwas planlos unterwegs. Hier hilft es, wenn man jemanden an seiner Seite hat, den man alles fragen kann, weil er oder sie es selbst schon erlebt hat. Diesen Part übernehmen wir sehr gerne bei unseren Nachwuchskräften in der Bank. Als „Mentoren“ stehen wir unseren Azubis und Verbundstudenten mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen sie so gut es geht.